银行副职竞聘演讲稿
银行副职竞聘之前，先要理清正副职之间的关系，首先正副职之间不像上下级的关系，他们作为“同级”即是天然的合作者，也是潜在的竞争者，这种微妙的关系就决定了不少副职和正职之间关系处理的并不融洽。作为副职，既要有独当一面的能力，还要有当好配角的心态，在竞聘演讲稿中要着重体现这一点，很明显副职不是部门的一把手，重要事情还是要正职来决定，但副职也是部门管理者，在做好自己分管的工作的同时，还要配合正职将整体工作做好，这样才能产生合力，共同把工作做好。
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